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燕之初健康美(厦门)食品有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:品牌总监 (1人)   No.3051748 
招聘单位: 燕之初健康美(厦门)食品有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-10-15 2024-11-14 10:02  查看招聘发布历史
联 系 人: 许先生(招聘)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 福建省厦门市同安区工业集中区草塘路121号3楼(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 五年工作经验以上
年龄要求: 30岁至40岁
工作地点: 厦门市同安区
参考月薪: 14000-22000元/月
上班时间: 7.5小时/天    大小周    
薪资福利: 五险、住房公积金、带薪年假、绩效奖金、加班补贴、住房补贴、高温补贴、节日福利、专业培训、全勤奖、包吃、包住、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
一、岗位职责:
1、品牌管理:
根据品牌策略,全面负责市场端的品牌管理工作。包括:①VI 及品牌视觉在门
店及线上平台的落地;②营销活动的组织落地;③产品行销计划推进;④门店
形象管理及优化;⑤整体品牌市场营销动作的计划、统筹、及把控落地。
2、市场营销:
根据行业及品牌市场动态,协同客户及市场部门的需求,制定中长期的营运计
划、市场拓展管理机制。定期进行渠道端的营销动态优化,全面执行市场推广
方案,主导落地效果,提高品牌的市场占有率和竞争力。
3、传播管理:
协同制定品牌全年的整合营销/事件营销/社会化传播计划,合理统筹每个节点
的营销动作,产出月度、季度品牌工作计划并推进执行。
4、团队管理:
负责品牌营销团队的日常工作及业务的管理、指导、落实,提升团队人员综合
能力。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,新闻传播、市场营销类相关专业;年龄 40 岁及以下
2、5 年以上品牌方向工作经验;其中 2 年同岗经验;
3、熟悉连锁品牌营销体系工作,擅长线上线下整合传播营销落地,具有市场分
析能力及视觉审美能力,对品牌的塑造和市场营销拓展有自身思考见解;
4、拥有市场敏感性和逻辑思考能力,具备较强品牌意识、沟通能力、协调统筹
能力及鉴赏能力;
三、加分项
1、有以下行业经验:茶行业/高端消费品/品牌连锁,同岗经验者优先考虑;
向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为0%

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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 快速消费品(食品,饮料,化妆品)
燕之初健康美是燕窝消费「安全」时代的开创者。
     
      成立于2014年的燕之初公司,在厦门拥有3个现代化标准生产基地,总面积近3万平米;现有员工500人左右;即食燕窝、燕窝饮品日产能超80万瓶,产能名列同行前茅。
   自成立以来,燕之初始终秉承“以初心、致安全”的核心理念,致力于构建燕窝产业最高标准的健康产业链,并充分利用现代科技的力量为您带来安全、健康、可追溯的燕窝产品。
   始终基于现代社会人们对于燕窝产品的消费行为和消费需求,相继推出即食燕窝、即炖燕窝、燕窝饮品系列产品。
   在马来西亚和印尼, 燕之初拥有多个优质海岛的燕窝采摘权,所有产品均由具有GMP 认证的工厂严格采用传统工艺清洗和挑毛,从源头确保燕窝品质的优异、稳定与安全。
   为工艺需求,燕之初不断引进国外顶尖设备及技术,配备多条自动化生产线,打造了燕窝行业首屈一指的十万级GMP级生产车间;实现了燕窝的工业化标准生产,处于燕窝深加工行业领先水平。
   2017年9月,燕之初通过了国家相关部门的验收,获得了行业首家燕窝饮料生产资质,为燕窝行业的“时尚化”、“饮品化”消费奠定基础。
   企业愿景:引领健康行业,打造卓越品牌,成为世界优秀企业。
   企业使命:让每个中国人吃上好燕窝。
   企业价值观:以人为本、精益求精、勇于创新、诚信务实。
     
      你是否总幻想着,在良好的环境下优雅的工作。(我有!)
      在赚钱的同时收获满足感。(我有!)
      有一群如花的姑娘当伙伴。(我有!)
      在工作的同时还能收获成长。(我有!)
      还有。。。
      1.上班时间 ---- 7.5小时工作制。
      2.薪酬福利 ---- 全勤奖,年终奖金。
      3.社会福利 ---- 五险一金
      4.带薪休假 ---- 除法定节假日外、还享有带薪年假及婚假、女性员工产假、男性员工陪产假等。
      5.节日福利 ---- 中秋博饼、尾牙聚餐,节日福利发放等。
      6.其他福利 ---- 月度员工生日会,包食宿,免费通勤车,不定期外部拓展活动。
     
      这就是您心目中理想的公司-------燕之初!
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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