首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
刷新内容】 【关闭窗口
厦门纵凌精密制造有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:品质主管 (1人)   No.3051544 
招聘单位: 厦门纵凌精密制造有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-10-17 2024-11-16 10:09  查看招聘发布历史
招聘部门: 品质部
联 系 人: 郭女士(人事专员)
联系电话: 0592-15516753373
通信地址: 厦门市翔安区新圩镇新市路6-5号三楼办公室(361000)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市翔安区
参考月薪: 9000-15000元/月
上班时间: 8.0小时/天    6天/周    
薪资福利: 五险、住房公积金、住房补贴、餐饮补贴、全勤奖、包吃、包住、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责
1. 组织管理各项质量活动,做好对下属的业务培训
2. 协助管理者代表组织开展内部质量审核活动,并对不合格采取纠正措施的实施效果进行跟踪验查及验证。
3. 负责品质部工程师的的周工作/月工作/年工作计划的编写与实施。
4. 积极完成上级领导安排的其它工作。

5. QE/CS/SQE的工作具体负责
负责工程师培训计划,并具体组织实施。
负责组织编写并审核本部门的作业文件SOP与相关人员培训资料。
负责品质异常原因的分析,提出报告及跟踪各种质量信息。
负责数据分析(统计技术应用)的组织实施。
负责预防措施计划的组织制定和实施的跟踪验证。
负责客诉其它不符合质量方针、目标时纠正措施的组织实施和效果验证。
负责供应商管理/供应商季度/年度稽核,辅导供应商成长。

6. QS工作推进
在管理者代表组织下进行质量管理体系策划。
负责审核内部质量的组织工作。
负责质量体系文件、资料和资料编码的归口管理。
组织公司内审员进行培训,及对公司全体员工进行全面质量管理知识培训。
负责组织管理评审过程监视和测量的策划和实施
负责年度内审计划的编制及每次内审资料的归档保存。
负责管理评审会议的资料收集和决议实施的跟踪验证。

任职要求
1. 学历要求本科以上,机电专业,五年以上工作经验,在电子行业从业3年以上,有电源、机加行业从业经验优先;
2. 有品质主管工作经验为佳
3.熟悉QC7大手法与 熟悉8D report逻辑
4. 能使用AUTO CAD, 看得懂3视图纸.
5. 熟练掌握ISO9001、、IATF16949等常见的体系标准,熟练掌握SPC、DFMEA、PFMEA、MSA、Minitap 等常用的质量管理工具;
有内审员证书优先;
5、具有较强的分析、解决问题的能力并具备较强的团队协作精神,抗压能力佳。
6. 生活无不良习性(不抽烟先)
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为3%

 单位简介 回顶部
公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 汽车及零配件
厦门纵凌精密制造有限公司,2021年03月24日成立,为厦门海辰储能股份旗下控股子公司。经营范围包括一般项目:模具制造;塑料制品制造;塑料制品销售;金属制品销售;锻件及粉末冶金制品制造;锻件及粉末冶金制品销售;有色金属铸造;模具销售;机械设备研发;机械设备销售;电气机械设备销售;电子、机械设备维护(不含特种设备);集装箱维修;集装箱制造;集装箱销售;电气设备销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
   与厦门海辰新能源为战略合作伙伴关系,为海辰新能源储能电池提供铝壳、顶盖等零配件。目前公司快速扩张,急需各类优秀人才加盟纵凌,共谋发展。
  
   一、我们的福利:
   1、高于同行业的薪酬优势;
   2、入职缴纳五险一金(转正后缴纳一金);
   3、职能及管理人员享有餐补,一线员工免费提供午餐和晚餐,夜宵补贴;
   4、夏季一线高温岗位7-9月份享有高温补贴200元/月;
   5、享有工龄补贴,工作满半年即工龄补贴每月100元,工龄满一年,工龄补贴加100,每满一年,工龄补贴增加100,以此类推,500元封顶。
   6、根据不同职级,享有300-700元住房补贴。
   7、享有年假,根据社会工龄,入职当年度年假天数根据在职天数折算。
   7、法定假日,同时享有婚假,丧假、产假等各类假期。
   二、组织发展与人才培养
   1、公司于2023年2月份引进深圳北斗咨询项目,致力于精益生产与基层管理,技术管理人才培养;
   2、与多家管理咨询公司合作,基于战略的人才培养体系,领导力,中基层管理能力提升,EMT集训等;
   3、与高校合作,产教融合,定期人才输送,构建技术领域培养基地;
   三、文化理念
   1、核心价值观:高效、务实、严谨、创新;
   2、充分授权,建立管理信任,共创共享共担;
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
 评价 回顶部
 联系方式 回顶部
联 系 人: 郭女士(人事专员)
联系电话: 0592-15516753373
联系地址: 厦门市翔安区新圩镇新市路6-5号三楼办公室(361000)
电子邮件:
 



如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码