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 招聘职位:电镀经理 (1人)   No.3051338 
招聘单位: 厦门亿汇明实业有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-01 2024-11-16 14:02  查看招聘发布历史
联 系 人: 朱先生(经理)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市集美区灌口镇铁山路12号201室(361023)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 五年工作经验以上
年龄要求: 25岁至40岁
工作地点: 厦门市集美区
参考月薪: 8000-15000元/月
上班时间: 8.0小时/天        正常白班
薪资福利: 五险、商业保险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、年终分红、加班补贴、住房补贴、餐饮补贴、节日福利
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
1 、分析各车间标准产能和实际产能数据,查找差距,合理设计生产班制,以满足产能需求;
2 、接收计划部下达的生产工单任务,对交期异常工单进行及时分析处理;
3 、在生产过程中,全面监管人机料法环等生产要素,达成产品首检、制成检、入库检的质 量目标,对重大质量异常及时进行分析和应对处理;
4 、监控生产中的各问题点,协调工艺、设备、品质等部门资源,及时处理重大生产异常;
5 、制定生产部年度、月度成本预算,对生产过程中的物料超标损耗等浪费现象进行管控、 原因追溯和改善,控制生产成本;
6 、协调生产资源,安排操作人员和设备,支持工艺技术中心或项目部进行新品试产、打样 等工作;
7 、分析生产现状,通过优化作业流程、提出设备改造建议或者优化车间布局等,不断进行 精益生产管理;
8 、制定、规范车间及办公场所的整理、整顿、清扫、清洁、素养 5S 管理相关制度标准,组 织实施并定期检查执行情况;
9 、定期展开生产安全教育、考核、检查,如消防安全、操作安全、用电安全等,消除安全 隐患,预防安全事故发生;
10 、按照公司规章制度,管控生产过程中的各项可能污染环境的危险源,对生产废料、废品 进行无害化处理及回收,确保污染物排放合法合规;

11 、根据相关规定,识别生产过程中的各项危险源,如噪音、粉尘、有毒有害气体等工作岗 位,制定完备的规则以及配备齐全的劳保用品,确保员工处于安全环境中作业;
12 、制定部门年度、月度工作计划,分配到责任人,并组织完成。 任职要求:
1. 专业不限、年龄 40 岁以下
2. 有 5 年以上同等职位工作经

福利待遇:六险、餐费补贴、住房补贴、工龄奖、生日福利,享有国家规定带薪假,以及公司相关规定年终奖金,等众多福利。
工作地址:厦门市集美区灌口镇先锋电镀区12号厂房2楼
联系电话:刘先生:15959351898 黄女士:18950016806
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公司性质: 私营股份制
公司行业: 汽车及零配件、机械/设备/重工、电力/水利
★公司简介
   厦门亿汇明实业有限公司是一家拥有多年电镀技术经验高端电镀企业及福建省电镀协会会员单位。
   公司落座于厦门先锋电镀区,占地面积6000平方米,拥有员工135人及各类技术工程师15名。
   公司拥有国内先讲的挂镳、滚谚自动生产线,主要经营持,滚铜、镍、铬、锡、金、银、酸洗等各种表面处理,具有完善的工艺技术和检测设备。
   公司尊崇诚信、拼搏、责任的企业精神,坚持品质、服务至上的经营方针,服务于国内外卫浴、电子行业知名品牌企业,在广大客户中得到认可。
  
   ★我们的人才理念:
      “事业留人,环境留人,待遇留人,情感留人”是亿汇明一贯的用人方针。
      ------我们崇尚事业留人
        致力于把亿汇明的事业不断做大,搭建更大的舞台,为公司内部的优秀人才提供更多成就自我、实现自身价值的机会,同时也吸引更多的人才加盟;
      ------我们强调环境留人
        通过塑造“不断进取,永不满足”的企业文化,在企业内部构建积极向上的人才环境;
     
      ------我们重视情感留人
        在重视个人才能的同时,更加注重同事间的亲情和团队合力。
     
      ★薪酬福利
        1、不断完善而有竞争力的薪酬体系,5天8小时的工作时间,依法为员工缴纳五险;
        2、人性化的工作氛围,简单而质朴的人际关系,具有广阔的职业发展空间;
        3、为员工发放年终奖、过节费、住房补贴、生日礼品等富有人性化各种公司福利;
    
        4、我们提倡快乐工作,健康生活。
     
      ★备注
      1、地址:厦门市集美区灌口镇铁山路12号201室
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联 系 人: 朱先生(经理)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市集美区灌口镇铁山路12号201室(361023)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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