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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:会员主管/CRM (1人)   No.2929512 
招聘单位: 依思有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-10-23 2024-11-22 16:01  查看招聘发布历史
招聘部门: 零售管理部
联 系 人: 招聘负责人(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市湖里区五缘湾游艇汇A2栋-9层(361009)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市
参考月薪: 6000-8000元/月
上班时间: 7.5小时/天    大小周    正常白班
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、年终分红、交通补贴、住房补贴、节日福利、专业培训、免费班车、员工旅游、出国机会、每年多次调薪
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位描述:
1、会员营销目标管理:制定会员年度目标,对各店关键指标进行跟进,拟定达成方案。
2、擅长数据分析,通过会员数据反馈各店会员情况,给予商品、活动决策建议。
3、持续纳新,确保有效活跃会员规模。
4、提高转化、复购,延长会员品牌生命链路。
5、有完整的会员标签建立意识,进行会员分层。通过社群、视频号、企业微信等私域渠道提升会员忠诚度。
6、分销运营支持:分销培训、运营支持。

任职资格:
1、大专及以上学历,2年以上新零售运营经验,有鞋服相关行业经验优先;
2、有敏锐的数据分析能力,熟悉女性消费习惯。
3、有品牌意识,有自媒体经验优先。
4、有优秀的沟通能力,逻辑性强,有责任心。
5、有从0到1会员体系搭建经验。
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 服装/纺织/皮革、批发/零售、快速消费品(食品,饮料,化妆品)、多元化业务集团公司、娱乐/休闲/体育
公司规模: 3001-5000人
依思有限公司于2005年在中国创立,是一家集研发、生产和销售为一体的时尚鞋包类企业,旗下拥有“exull依思Q”、“EXULL MODE”、“得尔路”等鞋包配饰类品牌。
   依思有限公司以多渠道经营发展模式,通过专业的市场运营管理及高效的信息化建设和供应链管理,逐渐形成“快时尚”的商业运营模式,贯穿全国各地的销售网络。历经十年积淀,依思有限公司在全国近三十个核心省市设立分公司或办事处,开设了2000多家专卖店和大型商场专柜,积累数百万VIP顾客,在中国时尚女鞋行列位居前茅。2014年,依思Q时尚女鞋荣获“中国十佳最受欢迎女鞋品牌”,“中国女鞋色彩大奖”,并被中国流行色协会授予为“中国时尚女鞋流行趋势发布基地”。近年来,依思有限公司实现每年营业额稳步快速增长速度,同心向力,为打造百亿企业奋力向前!
  
   公司文化
  
   企业使命:将会时尚、惠生活的态度融入每个女性的生活
   企业愿景:成为中国大众时尚女鞋的领导者,其销售份额和品牌价值受人尊重
   企业核心价值观:以人为本、顾客至上、团队精神、绩效导向
   企业精神:真诚、勤奋、共赢
   企业管理理念:终端为王、勇于创新、科学管理、服务至上、高效执行
  
   员工福利
  
   1、五险一金;
   2、餐费补贴、结婚礼金、生育礼金、工龄奖、节日贺礼等福利齐全;
   3、享受无风险高回报投资分红激励和合伙人机制;
   4、公司运动日提供下午茶,劳逸结合;
   5、国家统一带薪假期:五一、国庆、年假、婚假、产假等;
   6、员工旅游、户外拓展、中秋晚宴、春茗盛典等活动丰富;
   7、定期活动:传统节日、团建项目等;
   8、上班车免费接送;
   9、落户厦门:为符合厦门市人事局落户条件的人员办理厦门落户事宜;
   10、多层次在职培训,为每位新员工量身定制带训计划;
   11、员工享受公司产品内购优惠福利(鞋、包、配饰)。
  
   乘车路线:
   1、乘坐6路(起点:火车站〈湖东,永乐电器前方〉)车到五缘湾公交场站下车;
   2、乘坐高峰运营时段车辆82路、102路至五缘湾公交场站下车:
   102路----前埔公交场站(7:00-9:45,15:30-17:15);五缘湾公交场站(7:35-10:20,16:05-19:30)
   82路----SM城市广场站(7:00-10:30 15:00-19:00 );五缘湾公交场站( 7:00-10:30 15:00-19:00 )
   3、乘BRT至金山站,再转6路、82路、439B车到五缘湾公交场站下车。
  
  
   请应聘者根据自身的条件应聘合适的岗位。谢谢合作!
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联系地址: 厦门市湖里区五缘湾游艇汇A2栋-9层(361009)
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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