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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:品检员/品管员(应届生) (4人)   No.3045660 
招聘单位: 厦门市宏圣弹簧有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-10-28 2024-11-27 09:20  查看招聘发布历史
招聘部门: 品管部
联 系 人: HR-吴小姐(人事部)
联系电话: 0592-6029643-808
通信地址: 厦门市集美区杏林锦英路7-9号(公交站点:前场、大学康城)(361000)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 中专以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 18岁至25岁
工作地点: 厦门市集美区
参考月薪: 5000-7000元/月
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、商业保险、带薪年假、绩效奖金、加班补贴、餐饮补贴、节日福利、专业培训、免费班车、员工旅游、每年多次调薪、包吃、包住、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责:
1、制程生产过程中首件确认、巡检、热处理前试温、表面处理前检验,成品检验,出货检验(轮岗制);
2、对不合格品标识、隔离上报处置;
3、系统数据录入,品管部报表的制作;


任职要求:
1、中专以上学历,机械相关专业优先。
2、会应用excel,word等办公软件;
3、有品检工作经验优先。
4、能配合生产加班。
5、公司明年年初搬迁漳州龙海,本岗是漳州储备人员,要求跟迁。不能跟迁 务投,谢谢。


目前上班地址:集美区杏林锦英路7-9号A栋4楼(锦园/大学康城附近)

联系人:吴女士 电话:18150387760 (微信同号)
薪资福利:缴纳六险,包吃包住,法定带薪休假,每年多次调薪,年终奖金,年度旅游,团建活动,节假日福利等。
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联 系 人: HR-吴小姐(人事部)
联系电话: 0592-6029643-808
联系地址: 厦门市集美区杏林锦英路7-9号(公交站点:前场、大学康城)(361000)(合则约见、非请勿访)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 汽车及零配件
公司规模: 51-100人
厦门市宏圣弹簧有限公司
   公司成立于2004年11月4日,是一家专业制造弹簧、五金件工贸型企业。在弹簧、五金件行业有着20多年行业经验,拥有精良的设备。
   产品广泛应用于家用电器、电动工具、机械设备、电子元器件、日用品、汽车配件等十几个行业中上千万种产品。
  
   宏圣愿景:成为世界一流弹簧供应商
  
   宏圣使命:追求全体员工成长,实现物质和精神双幸福
  
   宏圣价值观:自主、共赢、诚信、学习、优化
  
   宏圣态度:快乐工作、快乐生活
  
   公司发展历程:
   ●2009年顺利通过ISO9001质量体系认证,同年进军国际市场,拓展外贸业务。
   ●2011年荣获阿里巴巴“产品考核合格证书”,并同时成为阿里巴巴“认证供应商”。
   ●2016年引进ERP管理系统,并通过世界五百强天合集团、美力敦验厂。
   ●2019年荣获17项实用新型专利证书。
   ●2021年荣获IATF16949:2016质量体系证书。
   ●2021年荣获市级高新技术企业。
   ●2022年通过厦门市“规上企业”评定,持续引进先进设备、优秀人才,提升公司软实力。同年荣获“弹簧十大消费满意品牌”。
   ●2023年“中国匠心品牌3.15重点推广展示产品”。
   ●2023年阿里巴巴授权B2B跨境电商游学基地。
   ●2023年荣获国家市级高新技术企业。
   ●2024年实行全员虚拟股权激励。
   ●2024 数字化ERP系统上线。
   ●2025年工厂搬迁漳州龙海万洋众创城(自购厂房6000平)。
   业务部上班地址不变:集美软件园三期B15栋
  
   ★薪资福利:
     ★ 1、依法缴纳社会保险,可缴纳公积金;
      ★ 2、依法享有带薪假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等;
      ★3、福利待遇:提供工作餐/餐补、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、节日礼品等;
      ★4、公司提供完善的培训机制、有晋升空间;
     ★ 5、办理档案接收及落户。
   ★工作地址:
      1、工厂地址:集美区杏滨街道锦英路7号4楼;上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30
   2、业务部办公地址:软件园三期B15栋 1502-3室 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00;
  
   公司网站-产品详情
   阿里巴巴国际站店铺网址:
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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