一、岗位职责:
1、确保客房服务热情、周到、高效、优雅;
2.负责楼层岗的计划制定、任务分派、过程控制组织协调和工作评估;
3.确保楼层清洁卫生、设施设备整洁安全有序;
4.主要承担下属主管、员工的培训工作
BASIC FUNCTION基本职责
Responsible for supervising the activities of Room Attendants to ensure clean, orderly, attractive and well-maintained guest rooms, hallways and service areas.负责监督客房服
要求:
1、2年以上的星级酒店客房管理工作经验。
2、有温泉酒店或者酒店客房部筹备工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1.当班期间对分配的楼层和客房负责
2.保持与前台的密切工作,确保房态准确无误
3.确保区域卫生的高标准
4.定时检查楼层公区卫生
5.检查员工仪容仪表和个人卫生
6.执行其他上级安排任务
任职要求
岗位职责
1、检查房间的清洁及维修状况;
2、确保客人需求与合理的要求被满足,关注宾客满意度;
3、负责所管辖员工的工作安排和调配,督导客房服务员;
4、协助楼层经理做好月盘点工作;
5、完成领导临时交办
岗位职责:
1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。
2.掌握所辖客房的状况。
3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。
4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政
1、检查房态并记录;
2、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等;
3、为房间补足日用消耗品、清洁并整理客房洗手间里的客用物品;
4、清理已退的房间
4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预
1. 当班时负责所分配的楼层的清洁及服务;
2. 保持维护所在工作区域的高度整洁;
3. 监督所管辖区域的员工工作效率;
4. 迅速向工程部汇报与跟进维修问题;
5. 确保客人需求与合理的要求被满足,关注
1.对员工考勤、考核,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。
4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财
1、计划制定。
2、任务分派。
3、过程控制。
4、工作评估。
5、主持岗位例会、参加酒店、部门会议。
6、做好VIP、长住客的服务工作。
7、做好管家服务工作。
8、做好客史的管理工作。
9、做好一般性投诉和管
招聘岗位:客房领班
1、检查客房员工仪容仪表、行为规范及出勤情况。
2、检查客房的设备、物品摆放、空气、清洁等情况,保证客房正常运转并达到规定的标准。
3、定期培训员工,礼貌礼仪、清洁技
岗位要求:
1.有良好的职业操守 Good Character and Ethics.
2.具有3年以上5星级酒店楼层主管工作经验 With 3 years working experience in more than 5 - star hotel Floor Supervisor
具有部门培训经验
-国际五星级酒店同等职位工作经验优先
-流畅的查房技能
-能说简单的英文,能从电脑上读懂房态
-良好的管理及沟通能力
-至少具有管家部2年楼层服务员和1年主管工作经验
1.熟悉和了解客房产品及服务,以便向客人解释和促销。
2.按规定执行酒店安全制度、紧急情况处理程序。
3.依照酒店要求记录安全日志和事故记录。
4.坚持执行酒店清洁和维护。
5.监督夜床服务。
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1.保持楼层区域的干净和清洁质量。
2.对酒店的规章制度、卫生、健康安全有明确的了解。
3.检查所有客房, 重要客人的房间以及重要客人的到达,以及常住客人的房间卫生。
4.记录日常所有的活动, 例如