岗位职责:
1.负责开展公司人力资源项目外包,劳务派遣等项目开发;
2.定期维护与增进客户渠道关系,促成长期,良好,稳固的合作关系
任职要求:
1.有3-5年经验,手里有一些商务资源
2.具备较强的学习能力