1.有两年以上销售经验，（应届大学毕业生有亚马逊等网络销售经给的均可）.

2. 英语要求听、说、写流利.

3.能配合国内外出差.年龄20-35女性

4.工作地点：常驻越南

岗位要求：

1、大专及以上学历，年龄要求：25-45岁；

2、有品保管理相关工作经验1年以上；熟悉ISO体系

3、有镁铝合金生产品保管理经验优先；

4、处理客户投诉

6、有较强的团队合作协调能力及执行力，有较强的抗

要求：

1、英语四级以上，具有较强的听、说、读、写能力以及很强的语言表达能力；

2、数据观念强，能熟练操作办公软件；

3、责任心强，有较强的沟通协调能力；

4、工作细心，能服从领导安排。

5、应屇毕业生亦

熟练运用办公软件EXC,WORD.

无工作经验均可；

会操作CAD软件者优先录取。

岗位职责：

1、负责接听电话、收发信件等事务，并妥善处理来电、来件；

2、承担客户来访接待任务，提供基础咨询服务并引导至相关部门；

3、维持办公区域环境的整洁与卫生；

4、与园区物业对接，保障办公设备的正

有较好的沟通、判断能力，工作细致认真，品质意识强，男女不限，包吃三餐包住，有相关食品厂品控工作经验者优先,欢迎应届生挑战！

招投标专员

岗位职责：

1、负责招标公告及时整理，确定投标的工程项目，并报公司领导批准。

2、负责编制确定投标工程项目的投标准备文件，及时通知各有关部门，做好准备工作；与招标单位的联系，处理投标报名、标

1、开发前期工作准备，有五金行业经验优先；

2、会办公软件、Auto、CAD优先；

3、高中以上学历；

4、机械类应届毕业生也可。

1、身体健康，有仓库管理及出货经验优先；

2、数据观念强，会使用办公软件优先。

1、身体健康，高中以上学历；

2、从事生（物）管管理5年以上，熟练生产排程及进度跟催；

3、二年以上生管主管经验，数字观念强，有较强的统计报表设计及使用能力；

4、熟练应用Word、Excel等办公软件；

5、熟练

1、正规本科院校艺术设计专业，有较好的造型能力与色彩感；

2、熟悉操作相关平面设计软件；

3、亦具备较强的手绘能力的创意解说能力；

4、有在校期间优秀作品者优先。

5、公司大部分是来自北上广深的优秀设计同

1、男女不限，形象气质佳，懂商务礼仪，有两年以上广告、策划、设计公司工作经验，性格开朗。

2、工作责任心强，能承受工作压力，善于沟通；

3、富于团队协作精神和协调指导能力；

4、持C1驾照，且有一年以上驾

岗位职责：

1、协助制定本部门人力资源管理目标；

2、协助建立公司人力资源管理：人力开发，招聘，培训，考核，薪酬管理，员工职业规划，员工关系管理体系；

3、协助公司员工关系协调管理工作；

4、协助公司重大

行政:

1.女性，中专以上学历，形象良好。

2.具有同等岗位工作经验，熟悉各项行政事务。

3.熟练使用办公软件。

4.沟通能力强，具有良好的工作态度、责任心及团队精神。

5.有做过行政文员工作的优先。

工资+补

岗位要求：

1.中专及以上学历

2.熟悉采购流程、熟悉服装及辅料产品；有一定的审美观；

3.熟练使用Word, excel等办公软件，电脑操作熟练；

4.具较强的谈判技巧，沟通能力，成本观念以及控管能力较强；

5.工作细

岗位职责：

1.负责接待来访客户，提供热情、周到的服务，并及时解答客户的咨询；

2.协助客户完成入住手续，包括登记信息、签订合同等，处理客户的退房手续，确保结算清晰无误；

3.及时有效地处理客户的投诉和纠纷

岗位职责：

1.负责商业客服人员管理、排班、考勤，绩效考核、培训、重要客户接待支援等工作；

2.全面负责商业日常工作，配合总部的各项运营策略的实施，根据运营的工作规定和服务标准，开展公寓的日常管理和基础服

岗位职责：

1.负责单证流转和原始记录，并做好档案管理,能及时提供统计数据。

2.认真审核进出仓单据，严格执行进出仓制度。

3.同仓管员定期盘点，每个月进行一次，做到实物和账目相一致。

4.及时做好相关业务报

岗位职责职责：

1、负责配合各自区域的销售工程师配合项目（产品）上图、技术澄清及配合销售与客户（设计院、供电局、业主）做技术澄清工作，技术协议的签订等其他工作需求的出差安排；

2、负责配合销售工程师审核

岗位职责

1、负责接听日常业务来电，了解客户需求，合理报价；

2、负责接受客户对公司产品、活动、订单的咨询；

3、在线帮助客户预约、修改订单状态及跟踪；

4、收集客户问题，并及时反馈问题；

5、引导客户在

岗位职责：

1.负责学校学生病情进行初级诊断并且进行基础治疗；

2.管理学校医务室设备与药材；

3.负责在校生的心理健康教育、心理辅导等；

4.负责学生健康档案管理、总务部部分行政相关工作；

5.负责易耗品及学

岗位职责：

1、负责对接研发部部门，通过数据、关键任务等挖掘问题本质，呈现问题背后的根源；

2、利用人力发布的相关工具沟通、解决研发部门反馈问题；

3、协助进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力并定期对负

岗位职责：

1、员工入、离、调、转、晋升等异动手续办理（包括五险一金）及流程跟进，员工人事档案保管、花名册和员工档案更新；

2、企业文化宣传和团队氛围建设，组织策划员工活动和福利发放，协助做好员工关系和

工作内容：

1 收集整理项目照片 制作验收报告

2 快递收发 快递账单核对

3 协助公司行政事宜

岗位要求：

1 熟练操作办公软件

2 细心、主动、责任心强，有良好的沟通协调能力

任职要求：

1、英文四级以上，英语口语流利，听说读写能力强

2、大专及以上学历，能适应出差

3、熟悉进出口单据全部制作及流转过程；能独立完成信用证的审证及单据缮制；

4、具有较好的沟通与协调能力，口齿清晰

岗位职责：

1.每日稽核DPM、质量体系执行落实，异常整改结案；

2、内审稽查不符项，整改落实；

3、部分修订文件提交给体系主管受控发布；

4、统计各部门PQC日报；

5、完成其他领导交办事项。

任职要求:

1、全

岗位职责

1、主要负责公司人事、行政工作的管理监督和执行；

2、负责考勤管理，员工入职、转正、离职等手续办理；

3、负责员工信息库及各类人事资料管理、档案管理；

4、负责各类活动、节日的物品采购等；

5、

工作性质：协助主任进行日常事务性工作的处理。

主要责任与义务:

一、主恃相关日常、客诉、交期会议；

二、协调各部门的生产进度工作；

三、处理办公室相关后勤工作，与及工作标准建立；

四、绩效考核

大专以上学历，人力资源或管理类相关专业，具备优秀的口头表达能力、内外沟通能力、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养，团队合作意识强； 、有强烈的责任感及敬业精神；熟练操作各种办公软件.

公司

岗位职责：

1、负责日常行政工作的组织与管理；

2、负责公司各类资质证件的申办、审核管理；

3、起草、归档公司相关行政文件；

4、各类规章制度执行与追踪；

5、有ISO体系认证工作经验佳；

任职要求：

1、2