岗位职责：

1、干部餐的烹饪；

2、老板内务的打理；

3、董事长/总经理接送。

岗位要求：

1、按照公司总体战略发展要求及经营目标，制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度，为人力资源管理各个模块的顺利开展提供依据；

2、完善公司组织架构与岗位职责，擅长各类中高级

岗位职责：

1.协助总经理处理安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等工作。

2.组织安排接待事项，为总经理安排会客、签约、会议等事项的准备工作及相关事宜，协助客户接待，相

岗位职责：

1.审核各事业部的用人需求，制定月度招聘计划，开展内、外部招聘，满足人员需求；

2.维护并开拓招聘渠道；建立招聘报表并进行月度分析；

3.根据项目组人才发展战略，制定年度及月度培训计划，实施培训

1.维护厂区人员及财产安全,预防各种灾害事件发生。

2、退伍军人优先。

3.对来访的人员经核实后,有礼貌地进行登记,并为来宾指明线路。

4.对到厂的送货车辆,进厂时进行检查登记,出厂时凭出门条再次进行检查和登记。

岗位职责：

1、负责生产与业务沟通协调工作，订单情况、确保订单按期出货；

2、负责做好“上情下达”工作，及时掌握下属人员的工作进度和工作质量，定期向上一级反馈信息；

3、组织部门会议、员工培训与考核，提

岗位职责：

1、根据公司销售开展商务工作；配合业务经理完成售前-售中-售后工作：跟进客户询价、制作报价单和整理技术资料，订单及合同管控、ERP导入及公司内部采购下单、跟进交期并做好和业务员及客户的信息互动；

1、根据门店销售开展商务工作；配合店长完成售前-售中-售后工作：跟进客户询价、制作报价单和整理技术资料，订单及合同管控、公司内部采购下单、跟进交期并做好和店长及客户的信息互动；跟进对账、开票及回款情况；

1、配合生产车间装车发货、打杂，

2、能吃苦，有叉车操作证，工作勤劳，服从安排。

岗位职责：

1、协助店长管理好门店；

2、为门店提升营业额和QSC提出宝贵意见；

3、制定员工培训计划并实施；

4、协助店长日常事务协调管理；

5、领导交办的其它工作。

1、工程管理、档案管理等相关专业优先；

2、从事相关工作2年以上，具备一定的工程资料管理经验；

3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件；

4、负责项目资料、图纸等档案的收集、整理、编制、归档、管理工

职责：

1、日常访客登记、接待、指引工作；

2、参与公司重要客户的商务接待工作；

3、负责会议的后勤保障服务：茶饮、果盘、投影设备等；

4、协助公文资料、会议纪要的编写及日常管理；

5、办公区5S环境卫生、

1.年龄要求：35-55岁以下女性，具有保洁一年以上工作经验，身体健康，吃苦耐劳，会讲普通话。

2.主要工作：负责校内公共区域的卫生清理。

3.工作时间：5天/周.双休（上午7：30至下午17：30）

4.工资待遇：有缴交

厦门高新人才开发有限公司

招聘驻场交易服务人员简章

因业务需要，我公司拟招聘驻场交易服务人员1名，派驻至厦门市某单位。具体情况如下：

一、岗位名称

交易服务人员（1名）

二、岗位职责

1.协助工程建设项

一、岗位职责：

1、负责员工招聘、入职、离职、调转、晋升手续办理等执行工作；

2、负责员工的考勤管理、绩效考核、人事报表编制工作，对员工劳动合同管理、社保（用工报备）公积金办理等人资工作；

3、负责档案

工作职责：

1、协助总经理制定、贯彻、落实各项企业经营发展策略，月度计划，年度计划，实现企业经营管理目标。

2、负责管理公司人事行政部、财务部日常工作，完善人事、财务制度及相关工作流程，保障公司正常有序

1.简历中须附上本人照片；

2.女，大专以上学历；

3.无需工作经验，1年以上行政类工作经验优先考虑；

4.思维严谨、做事认真，具有踏实细致的工作作风，能够承担一定的工作压力，适应能力强，具有良好的沟通能力和

任职要求：

1、大专以上学历，相貌端庄，身高1.60以上

2、细心、耐心，熟悉电脑及表格，学习能力强；

3、头脑灵活，有礼貌，性格开朗，善交流；

4、有上进心，能吃苦。

工作内容：

1、客户接待、维护，了解

岗位职责：

1、负责公司备用金/银行事务等财务基础日常事务；

2、销售发票开具，应收应付款表单建档处理；

3、负责公司行政人事管理及日常办公事务管理；

4、微信公众文章发布、网店管理

任职要求：

1.中专及

一、任职资格

学 历：大专以上学历，有文案相关经验优先考虑；

工作年限：1-3年行政/文案工作经验；

语言能力：具备较强的表达能力。

沟通协调：具有良好的沟通协调能力

公司福利：

1、上班时间：五天

岗位职责：

1. 协助开展水生态环境管理为主的生态环境监督检查；

2. 按要求辅助完成环保监管相关工作；

3. 完成领导交办的其他工作任务；

岗位要求：

1.大专及以上学历，40周岁以下；

2.良好的沟通表达能力和

工作职责：

1、业务整个流程，从接单、报价，样品到出货收款的整个流程进行跟踪、落实，负责与客户相关方进行沟通；负责日常销售的管理和核对等；

2、负责

根据总经理下达的年度整体战略目标，协助集团总经理制定年度经营计划、建立和健全公司的管理体系与组织结构、实现公司经营管理目标和发展目标，对公司经营绩效、品牌建设负责；

2、协助总经理做好综合、协调各部门

1、党支部的运作

2、与园区物业相关沟通工作

3、安监系统定时更新

4、帮经理差缺补漏

5、经理交办的其他工作

岗位职责：

1、定期与客户沟通,建立维护稳定的客户关系；

2、分析客户的需求心理，制定行之有效的销售策略；

3、协助上级完成既定的销售目标；

4、进行客户的商务谈判及公关、签约事宜。

岗位要求：

1、中

二、岗位职责：

1）协助总经理进行公司的日常事务的管理

2）为总经理的的各项工作决策做好调研，并提供建设性意见

4）处理好总经理授权的其他工作事务，做到承上启下的作用

5）协助总经理对公司各大机构及平台的

岗位职责：

1、根据公司招聘计划与各部门沟通确定招聘需求，并展开招聘工作；

2、维护现有招聘渠道并拓展新渠道，发布招聘信息；简历筛选、面试邀约及初试工作；

3、组织安排候选人到场面试并跟进面试情况；

4、

1、完成学校食堂的大锅菜供应；

2、完成食堂日常的培训提高的培训；

3、完成新菜品的开发；

4、领导交办的其它工作。

5、本岗位工作地点在漳州台商投资区，要求有厨师证、健康证，有两年以上学校食堂厨师经验，

【岗位职责】

1.负责仓库及门店物料管理及运送等；

2.负责董事长上下班及外出行程驾驶，负责公司车辆保养,年检,违章等处理工作

3.平时无出车时协助行政事务；

4.配合运营部日常门店事务，如门店支援工作；

5.

1、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业大专以上学历；

2、2年以上相关工作经验；

3、熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；

4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；

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