岗位职责：

1、统筹建立项目组并制定项目执行计划，按既定计划执行项目进展，并主导解决项目异常，按时按量按质完成项目；

2、按既定计划输出完整的技术标准；

3、输出技术标准应严格按照客人标准输出；技术标准

岗位职责：

1、产品外观造型设计，能够将品牌形象、产品规划及产品定位转化成有竞争力的产品造型；

2、负责收集友商资料并建立竞品资料库，研究友商的发展方向及市场分析、趋势分析；

3、利用自身的行业背

★高级业务经理（1名）

所属部门：器材制造一中心-OEM业务部

直接上司：经理

工作地点：泉州台商区

薪资范围：10--20K/月

岗位职责：

1、拓展公司在国际市场市占率，对国际客户进行重点开发、引入；

2、跟

岗位职责：

1、根据年度规划，领导销售团队分阶段稳步达成销售计划。

2、加强客情关系，扩大现有客户市场份额。完善合作合同，有效规避和化解合作风险。

3、开发适合公司现状及长期发展计划之客户群，实现可持续

岗位职责：

1、负责项目的管理与目标实现，及时与上级反馈运营情况，能到生产一线追踪产品；

2、负责店铺日常运营管理，内容包括但不限于产品的上架、广告投放、产品链接优化、活动策划等；

3、定期进行数据分析

高薪诚聘鞋类设计主管,待遇从优,还有奖金抽成。

工作职责:

1、根据时尚趋势的判断,结合市场因素要求进行产品的开发设计；

2、结合产品开发的要求,进行产品设计；

3、管理统筹安排设计部设计师工作、配合品牌总经

平台优势：

1.母公司是一家资深传统工贸一体的鞋业贸易公司，不但拥有强大的研发和设计团队，还拥有成熟的生产线和完整的供应链；

2.平台运营的方针为：自主品牌精品路线，全部做FBA，产品发布到amazon欧美各站点

岗位职责：

1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动。

2、负责搭建高效执行的生产管理团队及人员梯队，建立稳定的生产系统。

3、负责按计划组织安排生产工作，提高生产效率、完成生产目标。

4、对生

岗位职责

1.负责表活类新产品开发管理工作、负责表活类产品应用评价工作；

2.完成相关新产品的配方开发、工艺路线设计，产品从小试到中试过程的安排；

3.协助产品改进、产品工艺流程改进的评估；

4.新产品、新技

岗位职责

1.全面负责营销部门各项管理工作；

2.制定公司年、季、月度销售目标与计划；

3.较强数据分析能力，项目策划、管理及执行能力；

4.发掘客户，了解客户需求并提出解决性方案；并做好客户维护工作

5.市场

岗位职责：

1.负责产品工艺设计和策划、新品导入，完成新品可制造性评估；

2.负责工艺定额、生产流程工艺文件、操作规范等文件拟制；

3.负责过程异常分析处理，制定改善措施及落地；

4.负责治具、检具设计制作，

一、岗位职责

1、负责人事行政部门的管理工作

2、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；

4、执行招聘工作流程

岗位职责：

1.负责国际市场业务的开发；

2.负责客户维护和项目业务开发；

3.定期对市场业务开发情况进行总结、分析。

岗位要求：

1.年龄20-35周岁，中专及以上文化；

2.有一定的国际快递物流从业经验；

3.有

岗位职责：

1.负责对公司官网、店铺进行广告投放；

2.定期针对推广效果进行跟踪、评估，及时提出营销改进措施；

3.定期对各项数据进行分析，及时改进推广策略。

岗位要求：

1.年龄20-32岁，中专及以上文化；

2

岗位职责：

1、协助市场部经理整理潜在客户资料；

2、协助市场部经理做好新客户的开发和维护工作；

3、领导交代的其他事项。

任职资格：

1、年龄20-32岁，中专及以上学历；

2、性格外向，思维敏捷，具备良好

职位描述：

1、负责客户异常问题件的查询和处理；

2、负责回单的整理和归类；

3、负责数据的录入和整理；

4、领导交办的其他事项

任职资格：

1、中专及以上学历，年龄22-37岁；　　

2、普通话标准，口齿伶俐

岗位职责：

1.负责总经理的日常工作、行程安排，提供日常工作的行政支持；

2.负责总经理出差预约安排、公司重要客户的接待和拜访，协助总经理处理对外商务活动；

3. 协助总经理主持工作会议，并做好相关会议纪要

岗位职责：

1.负责信丰物流福建全省加盟商网点优化和片区网点盲区开发；

2.领导安排的其他事项。

岗位要求：

1.大专（含）以上学历，年龄25-37岁；

2.具备2年以上销售管理经验，有较强的沟通谈判能力；

3.具

岗位职责：

1、负责完成一系列课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾

岗位职责：

1、负责完成一系列课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾

岗位职责：

1、负责完成一系列课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾

岗位职责：

1、负责完成一系列课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾

一、岗位职责（品质管理方向）

储备干部在品质岗位，往技术或管理的方向进行培养；公司提供全面的入职培训，包括产品知识、工艺技术知识、品质管控知识、生产管理知识的理论和实践技能的培训等。

二、职业发展规划

一、岗位职责（品质管理方向）

储备干部在品质岗位，往技术或管理的方向进行培养；公司提供全面的入职培训，包括产品知识、工艺技术知识、品质管控知识、生产管理知识的理论和实践技能的培训等。

二、职业发展规划

岗位职责：

1、开发海外客户,拓展外贸市场；

2、协作新媒体运营部门开发新产品宣传渠道,调研国际市场,提交市场分析报告；

3、运营和操作B2B平台；

4、定期进行新产品调研和推广,协助团队共同完成海外市场分,并作

1、大专以上学历，英语4级以上；

2、有2年以上客户维护经验，有机械制造、液压油缸产品销售及客户维护经验优先考虑；

3、精通外贸英语，善于沟通及国际市场拓展能力；

4、有独立完成工作的能力和科学安排的时间管

1、本科及以上学历，液压设计及相关工作经验3年以上；

2、熟悉液压系统设计程序及其控制部件的资源标准。

3、具有液压系统设计经验，可独立设计及估价液压系统；能独立完成公司下达的设计及维修任务；能独立组装

任职要求：

1、三年以上大型工厂品质部门管理工作经验；

2、熟悉行业质量体系、方案及相关行业标准、国家标准；

3、有较强的管理、沟通协调能力，具备团队精神；

4、能使用电脑办公软件。

岗位职责：

1

1. 负责外贸业务拓展，新老客户的开发维护。

2. 英语口语流利，沟通能力强，有机械产品相关工作2年以上。

3. 熟悉进出口操作流程，按客户要求独立完成，下单，生产跟踪，交付及收汇等一系列工作。

4. 品行端正，

工作职责

1、根据公司战略，制定销售目标，制定部门的销售预测、指标分解及销售计划，确保完成销售任务。

2、寻找开发国外客户,扩大客户群体并建立友好合作关系；主导重点客户订单操作，协助和督促下属按流程处理