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不地推，不需要房源挖掘，带客户带看

岗位职责:

1.负责厦门城市一二手房的产品学习和分析

【全厦门的房源拍摄剪辑上传到各自媒体平台】

2.负责客户的接待、咨询工

【你只要做到】

1、负责平台房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；

2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；

3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务；

4、负责做好

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同样是做销售，房产交易可能给你带来更多机会；

同样付出努力，房产交易可能给你带来丰厚收入；

同样为客户服务，帮客户找到一个温暖的家可能带给你更多成就感；

同样付出青春，房产交易相对容易帮你留在你付出

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3、积累人脉，接触更广的社会群体。

4、在这里，你将获得不花钱创业且可实现人生价值和成就巅峰的机会！

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新媒体各类平台运营 带薪培训、手把手教学

拍摄剪辑专业人员带教、大神陪同

【岗位职责】

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【内网大量完善的盘源信息，助你完成前期积累】

也许，你正在为自己的未来职业规划迷茫不已；

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来麦田平台，资深师傅带你飞；

来麦田平台，享受平台精英股、成为麦田合伙人；

来麦田平台，高提成、高收入、高保障；

现在麦田平台有这样的机会

重要提醒：有经验的再投哈，不然也是白白浪费咯！

【主要职责】

1.依据招聘需求，分析市场情况，拆解目标，整合招聘资源，及时完成人才补充，建立完善人才库，维护并开发招聘渠道；

2、熟悉各招聘渠道，尤其是主

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岗位职责：

1、制定及完善销售战略，拟定销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；积极开拓公司业务，与客户间建立良好的合作关系；

2、协助制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；

3、分

岗位职责：

1、负责制定研发技术的战略方针，长远规划并协助总经理完成研发计划和各项技术经济指标；

2、负责研发体系、制度、流程的建立、完善、督导和实施；

3、核心开发的决策与方向指导，建立核心技术及产品

JOB SPECIFICATION工作要求

1.Knowledge of hotel Security preferred.

了解酒店保安工作程序。

2.Minimum 1 year experience in Security position，preferably in the hotel.

至少1年保安工作经验，最好有在酒

1:商品日常上下架，优化商品主图、SKU、详情页、标题、补单等，提升链接权重。

2：大促活动策划及资源整合落地实施，利用官方大促活动报名提升品牌曝光度。

3：独立把控店铺的主设计效果、框架、及主图标设计，促

负责注塑厂具体运营和日常管理，须下现场生产作业（非纯办公室）。

精通注塑工艺技术，必须有在注塑现场（技术员）调机工作5年以上经验。

必须有在大型注塑厂管理岗位3年以上的成功经验。

必须熟悉日常工

岗位职责：

负责整厂的日常生产运营、生产管理工作，合理调配资源完成生产订单任务指标；

负责管理注塑生产部、品质部、资材部的日常运营工作；

负责拟定和完善涉及生产作业、设备维护、模具保养、人员管理和现场

1.根据工艺要求和图纸要求进行磨床加工

2.定期对磨床进行检查和保养，保证设备的正常运营和生产效率

3.会磨R角配合斜面、会使用成型冲子器

4.对工作认真负责，能配合加班

工作时间26天制，9000~12000

1、负责整理集团新闻类素材，协助编辑并发布；

2、协助集团官网、新媒体等自媒体平台渠道的日常维护及推广；

3、善于挖掘产品卖点和特点，通过产品软文等形式引导顾客消费；

4、关注当下时事热点，能结合热点创作

岗位职责：

1、开发海外客户,拓展外贸市场；

2、协作新媒体运营部门开发新产品宣传渠道,调研国际市场,提交市场分析报告；

3、运营和操作B2B平台；

4、定期进行新产品调研和推广,协助团队共同完成海外市场分,并作

工作职责

1、根据公司战略，制定销售目标，制定部门的销售预测、指标分解及销售计划，确保完成销售任务。

2、寻找开发国外客户,扩大客户群体并建立友好合作关系；主导重点客户订单操作，协助和督促下属按流程处理

【薪资待遇】：

1、工资+抽成:4000~15000元/月（试用期2~3个月。优秀者可提前转正）；

2、转正后：五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）、节日福利、定期体检、员工旅游、出国机会；

3、不定期

【薪资待遇】：

1、工资+抽成=3500~10000元/月（试用期2~3个月。优秀者可提前转正）；

3、转正后：五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）、节日福利、定期体检、员工旅游、出国机会；

4、不定期

1.有淘宝亚马逊等网站美工经验

2.精通PS AI PR AE等软件操作；

3.对产品进行拍摄，精修，拼接，美化，调色；

4.负责店铺装修，品牌定调；

5.定期制作促销图片和页面，配合店铺运营人员工作；

6.公司网页和其它

岗位内容：

学习掌握产品知识、门店运营、提升消费者体验

通过跨门店、跨岗位的轮换，你可以全方位熟悉和深入参与核心业务并亲历未来新零售体系的发展与变革

岗位要求：

1、大专及以上学历（本科优先）；

2、热

岗位要求：

1、23-35岁，中专及以上学历，形象佳、综合能力强，3年以上零售行业经验，熟练掌握零售店面管理流程，较强的销售能力及组织管理能力及强劲的店面销售推进能力；

2、沟通能力强，有亲和力，团队意识强，

【岗位职责】

1、负责公司标准化建设，涵盖流程和制度规范等范围；

2、组织、推动公司流程制度梳理、优化，负责公司流程制度文件评审、发布、归档管理；

3、策划、推动公司流程制度落地执行，稽核流程制度执行情